新唐上品裝飾

      優(yōu)秀員工不僅可以提高公司的市場競爭力，還能在生產、管理等環(huán)節(jié)起到積極作用，同時帶動其他員工的工作積極性。

 

      本次培訓主要針對公司的管理制度、薪資、公司的發(fā)展方向和宣傳對員工進行了培訓，讓新員工了解所從事的工作的基本內容與方法，明確員工工作職責、程序、標準，并向員工灌輸公司及其部門所期望的工作態(tài)度、規(guī)范、價值觀和行為模式等等，從而幫助他們順利地適應公司環(huán)境和新的工作崗位，使沒工盡快進入角色，積極配合公司做好每項工作，從而使得公司發(fā)展更好，提高員工思想覺悟，達到與公司意識統一的目的。

 

      通過崗前培訓，新員工能夠很快勝任崗位，提高工作效率，取得較好的工作業(yè)績，起到事半功倍的效果。通過新員工培訓管理者對新員工更加熟悉，為今后的管理打下了基礎。