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最后,夏總深有感觸地總結(jié)道:“在讓我難忘的三個(gè)階段的創(chuàng)業(yè)歷程中、我分擔(dān)任了工程管理、開辦分公司及經(jīng)營管理經(jīng)驗(yàn)、以及全國公司公營管理者等角色、積累了豐富的工程與經(jīng)營管理經(jīng)驗(yàn)。雖然如此,但裝飾行業(yè)的發(fā)展日新月異。我們必須與時(shí)俱進(jìn),才能不被社會淘汰?!?
談華潯的使命:做品味生活空間的引領(lǐng)者
夏總經(jīng)常說,做人和做企業(yè)都要有責(zé)任心,責(zé)任是一種使命,是一種信仰,我們每個(gè)人時(shí)刻要履行責(zé)任。在談到華潯的使命和存在的價(jià)值時(shí),夏總很堅(jiān)定地表示,15年來,華潯的使命也緊貼時(shí)代脈搏,在不斷變化與提升。華潯當(dāng)前的使命:一時(shí)賦予空間生命力、創(chuàng)造力;二是讓家裝客戶的生活有品味,工裝客戶的工作有品質(zhì)。即華潯要讓客戶在家里能充分分享受到生活的品味,在華潯裝修的辦公空間里工作有品質(zhì)。目前華潯還是以家裝為主,所以公司存在的價(jià)值,首先是讓客戶在華潯裝修的空間里生活得和諧、幸福;其次是讓員工隨著華潯的成長有所作為,對社會有所貢獻(xiàn),對家庭有所幫助。自始至終,夏總在訪談的字里行間都透出一分責(zé)任。無論是對客戶和社會,還是對員工的責(zé)任,無不顯示出華潯一直以來信守的誠信宗旨及企業(yè)精神。也正因?yàn)槿绱?,他才會對華潯前景充滿信心。他說:“對于公司的前景,我覺得可以用八個(gè)字概括:前景光明,道路堅(jiān)實(shí)”
談做大強(qiáng)華潯品牌:誠信先行 服務(wù)至上
至于如何做大做強(qiáng)華潯品牌,華潯決策層一直在規(guī)劃和踐行,但隨著公司的發(fā)展,華潯也在不斷調(diào)整策略。夏總分析指出,要做大做強(qiáng)華潯品牌,主要依賴于所有華潯人。目前華潯已基本實(shí)現(xiàn)了規(guī)模經(jīng)營目標(biāo)、接下來就是把公司做強(qiáng)。他表示,當(dāng)前在中國,誠信危機(jī)嚴(yán)重。華潯不但不會隨波逐流,而且會始終堅(jiān)守誠信為先,秉承”做一個(gè)工程,樹一個(gè)樣板;做一個(gè)工程,交一個(gè)朋友;以100%的服彌補(bǔ)1%的不足”之理念;第二是人才戰(zhàn)略。華潯一直非常重視對人才的挖掘和培養(yǎng);第三是規(guī)范化體系。經(jīng)過15年的探索,華潯已形成一套獨(dú)特的體系;第四是產(chǎn)業(yè)化。即整合上下游產(chǎn)業(yè),形成對客戶提供集約的產(chǎn)業(yè)鏈,把產(chǎn)業(yè)逐步擴(kuò)大。華潯一直在努力往下游產(chǎn)業(yè)滲透、為客戶提供硬裝、軟裝等全景裝修;第五是創(chuàng)新。只有不斷創(chuàng)新,公司才能不斷發(fā)展。
在談到未來5年華潯品牌的戰(zhàn)略目標(biāo)時(shí),夏總思路清晰,視野開闊,目標(biāo)宏大、見解獨(dú)到。他表示,公司從2011年就提出了品牌建設(shè)規(guī)劃,通過近三年的實(shí)踐、公司正在逐步實(shí)現(xiàn)。至于以后的規(guī)劃,一是集團(tuán)化運(yùn)作、進(jìn)行人才梯隊(duì)培養(yǎng)和管理;二是真正實(shí)現(xiàn)規(guī)范化的區(qū)域性管理;三是體系化運(yùn)作;四是資本性能鏈接。只有實(shí)行資本集中制,才能更好地進(jìn)行管理。而華潯公司當(dāng)前的首要任務(wù)仍是努力實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)、培養(yǎng)人才、夯實(shí)基礎(chǔ)。未來幾年內(nèi),爭取華潯打造成為中國著名品牌。
談華潯裝修工程:把客戶的家當(dāng)成自己的家裝修
在工程質(zhì)量方面,華潯一直處于領(lǐng)先水平,得到了眾多客戶的廣泛贊譽(yù)。自成立以來,華潯始終嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),高舉質(zhì)量“錘”。特別值得提及的是公司承諾“讓每一位客戶滿意”,把客戶的家都當(dāng)成自己的家來裝修。夏總認(rèn)為,工程質(zhì)量不只限于施工方面,從設(shè)計(jì)、材料到施工、服務(wù)等所在人員。都涉及到質(zhì)量問題。華潯的裝修工程,首先是服務(wù)質(zhì)量必須到位;二是材料質(zhì)量必須貨真價(jià)實(shí);三是設(shè)計(jì)質(zhì)量必須精細(xì)、按照圖紙就能順利施工、不需要返工修改;四是施工質(zhì)量必須按照華潯“無憂工程”七大工種的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行,嚴(yán)格要求。對此總部還專門成立了質(zhì)控部,主抓工地形象、施工、材料質(zhì)量、服務(wù)水平等;五是檢查與督導(dǎo),讓各公司都能按標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;六是不斷總結(jié),讓質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范不斷完善與提升。
至于工程質(zhì)量做得好的關(guān)鍵因素,夏總認(rèn)為,一是分工明確。比如設(shè)計(jì)有方案、效果圖、施工圖設(shè)計(jì)等,各司其職;二是團(tuán)隊(duì)合作緊密。分工更要合作,上下工序緊密協(xié)作和協(xié)調(diào);三是操作流程按規(guī)定、有秩序;四是獎(jiǎng)罰分明。實(shí)行“獎(jiǎng)優(yōu)罰劣”激勵(lì)機(jī)制,調(diào)動員工的積極性。
經(jīng)過15年的發(fā)展與品牌沉淀,華潯的優(yōu)勢地位日益凸顯。夏總認(rèn)為華潯的優(yōu)勢主要包括:1.設(shè)計(jì)。這是華潯核心的優(yōu)勢。華潯一直注重“以人為人”,還提出了精品組合的設(shè)計(jì)新概念,既尊重每一位客戶,隨時(shí)跟進(jìn)客戶所需,全力打造個(gè)性化設(shè)計(jì);2.資源優(yōu)勢整合;3.團(tuán)隊(duì)穩(wěn)定;4.獨(dú)特的品牌動作管理模式。華潯各分公司均是直營公司,不對外掛靠,工程不外包,有利于控制質(zhì)量;5.務(wù)實(shí)求真的服務(wù)態(tài)度。裝修是手工活,只有每個(gè)環(huán)節(jié)的服務(wù)到位了,客戶才能滿意;6.與時(shí)俱進(jìn),改革創(chuàng)新。華潯的設(shè)計(jì)、工藝、材料、質(zhì)量等都能與時(shí)俱進(jìn),不斷創(chuàng)新。
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